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El. knyga: L'' Entreprise robuste: Pour une alternative a la performance

  • Formatas: EPUB+DRM
  • Išleidimo metai: 12-Feb-2025
  • Leidėjas: Editions Odile Jacob
  • Kalba: fre
  • ISBN-13: 9782415010959
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S’inspirer du vivant pour construire des entreprises robustes, c’est notre seule chance de survie face Ć  l’impasse du nĆ©olibĆ©ralisme Ć©cocidaire. ƀ l’approche de violentes fluctuations socio-Ć©cologiques et gĆ©opolitiques, la course Ć  la performance qui gouverne nos modĆØles Ć©conomiques nous fragilise. Entre l’effondrement et le mythe de la croissance verte, une troisiĆØme voie est possible : celle des organisations robustes. L’enjeu est d’intĆ©grer l’impact de l’environnement dans nos activitĆ©s. Croisant les regards d’un biologiste et d’experts des organisations, ce livre rĆ©vĆØle les failles du dogme obsolĆØte de la maximisation des profits et de certaines rĆ©gulations environnementales. AdaptabilitĆ©, circularitĆ©, coopĆ©ration… le monde vivant montre qu’un autre chemin est possible. Des entreprises pionniĆØres ont donnĆ© Ć  leur business model un objectif premierĀ : le respect du territoire Ć©cologique et social La rĆ©volution commence par les marges, prenons nos responsabilitĆ©s. Olivier Hamant est chercheur Ć  l’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (Inrae) et dirige l’Institut Michel-Serres. Il est l’auteur des succĆØs La TroisiĆØme Voie du vivant et De l’incohĆ©rence. Olivier Charbonnier est directeur gĆ©nĆ©ral du groupe Interface et cofondateur de DSides. Il conseille les organisations sur les transformations de nos faƧons de travailler et d’apprendre. Sandra Enlart est directrice de recherche en sciences de l’éducation Ć  l’universitĆ© Paris-Nanterre. Elle a Ć©tĆ© professeure Ć  l’universitĆ© de GenĆØve et DG d’Entreprise&Personnel, rĆ©seau associatif de RH.Ā